• Prévention, inclusion : candidatez aux Prix Société 2026 de la Fondation pour l’Audition

    Publié le 23 juin 2025

    Comment favoriser l’inclusion et la prévention en santé auditive dans la société ? C’est l’objectif des Prix Société 2026, lancés par la Fondation Pour l’Audition et soutenus depuis leur création par le Manifeste Inclusion. En récompensant chaque année des initiatives concrètes et inspirantes, ces prix valorisent l’engagement de celles et ceux qui œuvrent pour une société plus accessible aux → Lire la suite

  • Publié le 6 mars 2025

    Un concentré de conseils et ressources pour accompagner votre démarche en entreprise ! Loin de se limiter aux seules personnes en situation de handicap, l'accessibilité numérique concerne et bénéficie à tous. C’est un enjeu stratégique pour les entreprises, → Lire la suite

  • Publié le 25 février 2025

    Frédéric Cloteaux, ancien directeur de Vivre FM, 5e radio associative de France dédiée à la thématique de la diversité, devient le nouveau Délégué du Manifeste Inclusion. Il succède à Julie Feniger, pilote du développement de l’association depuis mars 2021, → Lire la suite

  • Publié le 14 février 2025

    Focus sur les jeunes lors de ce 8ᵉ Café des Dirigeants Engagés, le 12 février 2025. Au lendemain des 20 ans de la loi handicap de 2005, c’est aussi ce texte historique qui est au cœur des discussions, ainsi → Lire la suite

  • Visuel RP #ManifesteInclusion

    Publié le 10 février 2025

    La fin programmée des accords agréés va porter un coup dur à nos entreprises inclusives. Ce cadre d’actions favorables à l’emploi des travailleurs en situation de handicap vivra ses derniers jours en 2026. A l’occasion des 20 ans → Lire la suite

  • Publié le 20 décembre 2024

    19 décembre 2024 – Académie Nespresso, Paris Le 7e Café des Dirigeants Engagés s’est tenu jeudi 19 décembre 2024 à l’invitation du Manifeste Inclusion et de Muriel Lienau, Présidente de Nestlé France. Une quarantaine de dirigeants, tous → Lire la suite

  • Publié le 19 décembre 2024

    Dans un contexte où l’inclusion et la diversité sont des enjeux majeurs, la collaboration entre le monde de l’enseignement et celui de l’entreprise est essentielle. Comment accompagner les jeunes aux portes de l’emploi dans leur parcours professionnel (stages, alternances, → Lire la suite

  • Internationalisation des politiques handicap : focus sur les Etats-Unis et l'Inde

    Publié le 3 décembre 2024

    Depuis deux ans, un groupe de travail “Internationalisation des politiques handicap” œuvre au sein du Manifeste Inclusion. Sa mission ? Aider les entreprises à déployer, au sein de leurs filiales internationales, une politique handicap qui soit à la fois → Lire la suite

  • Publié le 25 novembre 2024

    La soirée annuelle de la Fondation pour l’audition a récompensé trois pépites via son Prix Inclusion Surdités 2024. L’occasion de lancer un kit pratique pour tous les pros du recrutement afin de rompre le silence autour de l’emploi → Lire la suite